11月22日下午，上海市血液中心精神文明建设办公室、中心员工志愿者队伍在1607会议室召开新一届员工志愿者队伍工作小组会议。中心党委书记、中心员工志愿者队伍领导小组组长林俊杰，中心党办文明办主任白虹、中心无偿献血志愿者服务总队秘书处秘书长、献血宣传科科长诸广宇，中心员工志愿者队伍工作小组组员、中心优秀志愿者代表等共21人参会，会议由林俊杰主持。

       会上，林俊杰领学了《志愿服务推动文明进步》《上海市志愿服务条例》，要求进一步倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，更好的发展中心志愿服务事业，培育和践行社会主义核心价值观，持续做好中心精神文明建设工作，规范志愿服务，推动志愿文化与中心业务工作深度融合，互融互促。林俊杰强调，新一届中心员工志愿者队伍工作小组已成立，要沉下心为中心员工志愿者工作开展奠定坚实基础，巩固好、发展好现有的志愿服务活动项目。志愿者工作小组要加强组织领导，组员之间要积极协调配合，不断将中心员工志愿者队伍打造成一支致力于坚持“人民至上、生命至上”、传播“无偿献血，健康生活”理念，弘扬志愿服务文化，具有专业能力、彰显影响力和感召力的志愿者队伍。

       白虹重点从总则、工作任务和管理原则、组织机构和职责、中心员工志愿者队伍工作小组及组员职责等方面详细向与会人员解读了中心2023年7月新修订并发布的《上海市血液中心员工志愿者队伍管理制度》及中心志愿服务项目库等制度规定。倡导更好的发挥中心员工志愿者队伍的专业性作用，发挥好工作小组的管理和带动作用，不断推进中心志愿服务工作制度化和常态化，保障中心各项志愿服务工作持续有效、有力、有序地进行下去。

       随后，中心志愿者总队秘书处秘书长、献血宣传科科长诸广宇交流分享了上海市血液中心无偿献血志愿者服务总队管理经验。曾荣获2018-2019年度全国无偿献血志愿服务奖三星级奖获得者、中心第一党支部宣传委员、中心办公室宣传/教育主管张瑜玲，2020-2021年度全国无偿献血志愿服务奖一星级奖获得者、中心第三党支部入党积极分子夏婧婧，作为中心优秀志愿者代表分别交流分享了志愿服务经验。

       会上，参会人员充分讨论、集思广益，交流了中心志愿者队伍管理工作思路、设想，进一步明确了工作小组未来的工作方向、工作目标和工作着力点，表示要在具体工作中运用好的工作方法，归纳新的管理经验贯穿到志愿者日常工作的始终，发挥好、运用好并使之长效化，以此促进中心员工志愿者队伍工作的进一步发展，继续以实际行动书写中心志愿服务工作新篇章。

       下阶段，中心党委将坚持以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，广泛开展各类形式多样的志愿服务活动，动员广大职工积极投身文明实践，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，以服务献血者、志愿者，推动无偿献血事业，传播精神文明为主要内容，向社会传递温暖，培育“我为人人、人人为我”的良好社会风尚。以“快乐志愿、健康公益、传递爱心、拯救生命”为使命，践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的新时代崇高职业精神，不断推动中心志愿服务工作迈上新台阶。

党办 管珏 报道/摄影 白虹 审稿

上图：中心召开新一届员工志愿者队伍工作小组会议